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課程名稱 |
勞工法實例演習一
SEMINAR ON LABOR LAW(I) |
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開課學期 |
98-2 |
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授課對象 |
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授課教師 |
王能君 |
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課號 |
LAW3183 |
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課程識別碼 |
A01 33430 |
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班次 |
E1 |
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學分 |
2 |
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全/半年 |
半年 |
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必/選修 |
選修 |
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上課時間 |
星期二A,B(18:25~20:10) |
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上課地點 |
共205 |
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備註 |
總人數上限：40人 |
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Ceiba 課程網頁 |
http://ceiba.ntu.edu.tw/982lablawsemi1n |
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課程簡介影片 |
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核心能力關聯 |
核心能力與課程規劃關聯圖 |
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課程大綱
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為確保您我的權利,請尊重智慧財產權及不得非法影印
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課程概述 |
同學在上過「勞工法」課程後對勞動法體系已經有一定程度的了解。本學期的「勞工法實例演習一」之主要目的，在於透過法院判決，對勞動法中的特定課題（例如解僱、調職、工資、工作時間、工作規則、競業禁止、爭議行為等）做深入之探討。 |
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課程目標 |
能將勞動法之理論與實際運用相結合，訓練解決具體勞動事件之能力。 |
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課程要求 |
上課前由授課教師發給法院判決作為教材，所有上課同學每一次上課均須針對「案例事實」、「判決要旨」、「勞動法學說與實務見解的動向」、「判決結論是否妥當」等參與討論，因此所有的同學須預先研讀指定之判決教材。期待所有上課的同學都能熱心參與討論。
無法上課時，須事前以電話或e-mail向授課教師請假。缺席以兩次為限，違者以零分計算。 |
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預期每週課後學習時數 |
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Office Hours |
另約時間 |
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指定閱讀 |
第一次上課時指定。 |
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參考書目 |
上課時介紹。
另外，請參考最近之「勞工法規一」課程ceiba網站。
尤其是授課大綱第一單元所揭示之資料。 |
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評量方式
(僅供參考) |
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No. |
項目 |
百分比 |
說明 |
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1. |
上課發言、討論 |
70% |
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2. |
期末書面報告 |
30% |
判決評釋6000-8000字於2010年6月22日（二）18:00以前，以電子檔傳送給授課教師。 |
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